Льготы для врачей

Содержание

Социальная ипотека для врачей в Москве и Московской области: условия, порядок выдачи

Льготы для врачей

Последние изменения: февраль, 2020 года

​Социальная ипотека для врачей в Москве и Московской области различается по некоторым условиям. Это неудивительно ведь социальные программы помощи бюджетникам находятся в ведомстве региональных властей. Финансирование осуществляется по программе “Жилище”, которая была продлена до 2027 года. Выделяя субсидии на жилье, государство добивается трех целей:

  1. привлекает и удерживает высококвалифицированных специалистов в бюджетной сфере;
  2. осуществляет поддержку строительной отрасли;
  3. выполняет социальные программы.

В стране разработано несколько программ для помощи гражданам в приобретении жилья, ипотека для врачей имеет ряд особенностей:

  • субсидию можно потратить на покупку квартиры (и новостройки, и вторичного жилья) или строительство дома;
  • недвижимость должна находиться в регионе проживания;
  • медицинский работник должен иметь на руках аванс, в размере 10% от стоимости жилья;
  • социальная ипотека может предоставляться одному человеку только один раз в течение всей жизни;
  • разрешено дополнительно использовать материнский сертификат;
  • врач, должен отработать в бюджетной сфере 10 лет.

Социальная ипотека имеет следующую форму, государство выделяет средства, которые врач может потратить как на оформление новой ипотеки, так и на погашение старой. В Москве местные власти готовы оплатить 30% от стоимости жилья, в Московской области — 50%, в качестве первоначального взноса и остальные 50% в виде ежемесячных платежей по кредиту. Льготнику останется лишь выплачивать проценты.

Кто может получить

Не каждый врач может рассчитывать на субсидию, для этого нужно отвечать ряду требования. Условия получения денежной выплаты в 2018 году:

  • Установлены требования к специализации врача. Так рассчитывать на субсидию могут: терапевты, кардиологи, педиатры, хирурги, урологи, неврологи и другие специалисты, указанные в перечне;
  • Претендент должен иметь стаж работы в здравоохранении от 3-х лет;
  • Законченное высшее профильное образование;
  • Медицинские работники должны обладать ученой степенью или соответствующей квалификацией (первой или высшей). Это требование не предъявляется только к работникам скорой помощи, педиатрам, терапевтам, реаниматологам и анестезиологам;
  • Возрастные ограничения к врачам составляют: 45 и 50 лет для женщин и мужчин соответственно;
  • Отсутствие собственного жилья, допускается наличие недвижимости в других регионах.

Как получить

Для того чтобы получить субсидию врачам Москвы и области нужно обратиться в Министерства здравоохранения или социального развития. Там находится жилищная комиссия, которая производит отбор. Порядок выдачи субсидии следующий:

  1. подготовить необходимый перечень документов;
  2. представить пакет документов и заявление на рассмотрение комиссии;
  3. дождаться ответа на заявку. Заявление претендентов на включение в программу рассматриваются каждые три месяца;
  4. подписать трехстороннее соглашение, обязывающее врача отработать в бюджетной сфере положенный срок;
  5. получить свидетельство. Как только вынесен положительный вердикт, претенденту присваивают номер и ставят в очередь. Длительность ожидания может составлять несколько месяцев;
  6. оформить ипотеку. Свидетельство необходимо использовать в течение 3-х месяцев.

При выборе недвижимости необходимо учитывать нормативы, установленные правительством. Субсидирование будет осуществляться только из расчета установленных норм, если площадь квартиры будет больше, разницу оплатит сам медицинский работник.

Установлены следующие критерии по жилой площади:

  • 33 кв. м. для одного человека;
  • 42 кв. м. положено семье из двух человек;
  • если семья насчитывает три и более человека — 18 кв. м. на каждого.

В качестве собственников недвижимости выступают все члены семьи.

Претенденты на государственную помощь должны представить комиссии следующие документы:

  1. Анкету с фотографией;
  2. Паспорта всех членов семьи + копии всех страниц;
  3. Копии свидетельств (заключение брака, развод, рождение детей);
  4. Справку с места работы, в которой должна быть указана должность и стаж работы;
  5. Согласие на обработку личных данных;
  6. Выписку из домовой книги;
  7. Копии документов об образовании и интернатуре. Если имеется дополнительная профессиональная подготовка, представляются документы и по ней;
  8. Копию трудовой книжки;
  9. Автобиографию;
  10. Характеристику с рабочего места;
  11. Информацию о публикациях в медицинских изданиях.

После получения свидетельства о государственной поддержке оформляется ипотека и приобретается недвижимость.

Какие банки работают по социальной ипотеке

Ипотеку можно оформить в любом банке, принимающем государственное свидетельство. Например, по социальной программе работают:

  • Сбербанк. Врачам банк предлагает кредит на вторичный рынок недвижимости с процентной ставкой от 9,5%. Аванс должен составлять не менее 10%. Займ выдается на срок до 30 лет. Оформить ипотеку на новостройку можно от 7,5%.
  • ВТБ Банк Москвы. Ставка от 9,5%, независимо от вида недвижимости.
  • Газпромбанк. Ставка от 9,2%, первоначальный взнос – 10%. Максимальный срок кредитования – 30 лет.
  • Банк Возрождение. Ставка зависит от размера аванса. Если первоначальный взнос составляет 10-20%, ставка – 11,7%. При авансе в 20-80%, ставка составит 9,95%. Деньги можно получить на срок до 30 лет.
  • АО “АИЖК”. Здесь установлены ставки по ипотеке в размере 8,75% для строящихся квартир и 9,0% для вторичного жилья.

Министерство подписало соглашение о представлении социальной ипотеки и с некоторыми застройщиками.

Вне зависимости от рынка недвижимости, на котором приобретается жилье, в договора купли-продажи или долевого участия, включается пункт о том, что часть стоимости имущества оплачивается государственным свидетельством. Если медицинский работник уходит из бюджетной сферы до окончания положенного срока, договоренность расторгается, и он должен будет вернуть выплаченные средства.

Юрист готов ответить на ваши вопросы.

Источник: https://lgotarf.ru/bank/article/cocialnaya-ipoteka-dlya-vrachej-v-moskve-i-moskovskoj-oblasti

Льготная, социальная ипотека для врачей в Московской области в 2020 году

Льготы для врачей

​Несмотря на всю востребованность профессии врача, его среднестатистический доход не позволяет приобрести жилье за счет личных средств.

Кроме того, далеко не всегда они могут собрать деньги на первый взнос и оплачивать ежемесячные платежи при нынешнем уровне процентных ставок.

С целью увеличения количества врачей, обеспеченных жильем, существуют специальные государственные программы, которые делают ипотеку более доступной. Сегодня мы поговорим о социальной ипотеке для врачей в Москве и Московской области.

Суть проблемы

Перед правительством стоит, по сути, одна задача — наладить нормальную жизнь населения. Аспектов она имеет бесчисленное количество.

В разрезе рассматриваемой темы можно выделить такие:

  1. Необходимость обеспечения населения отдаленных и сельских регионов высококвалифицированной медицинской помощью
  2. Привлечение специалистов — медиков к профессиональной деятельности в указанных областях.
  3. Создание им благоприятных условий для эффективного труда по специальности.
  4. Укрепление интеллектуальной кадровой базы в медицинской сфере.
  5. Развитие экономики регионов, в том числе банковской и строительной сфер.

Программы, действующие с 2014 года, уже позволили снизить дефицит специалистов в некоторых регионах с 80% до 15%.

Особенности социальной программы ипотечного кредитования

На сегодняшний день в российских банках нет такого кредитного продукта, как ипотека для врачей и медицинских работников.

Однако данная категория граждан может рассчитывать на помощь в приобретении жилья от региональных органов управления.

Подобные целевые программы сегодня действуют в Московской, Владимирской, Воронежской, Волгоградской, Калининградской областях, Приморском крае, Удмуртской республике и некоторых других регионах.

Реализация данного социального проекта преследует такие цели, как:

  • привлечение высококвалифицированных специалистов в сферу здравоохранения и дополнительный стимул для дальнейшей работы в данной отрасли;
  • оказание помощи незащищённым слоям населения;
  • поддержка нового строительства.

Принять участие в социальной программе ипотечного кредитования можно только один раз в жизни.

Решение проблемы жилья

Во главу угла законодатель и правительство поставили программы для врачей по приобретению жилья. Получив бюджетные кредитные гарантии, специалист проработает на выбранном месте от пяти до десяти лет (зависит от региона). А это решает еще ряд задач, в том числе повышение уровня квалификации докторов.

Врачам предлагаются участие в специализированных программах, позволяющих взять заем для покупки дома на льготных условиях.

Ипотека для медиков имеет ряд ограничений. В первую очередь она направлена на молодежь. Возрастной ценз для участия — 35 лет. Однако ряд регионов инициативно его увеличили до 40 лет. Документально утверждены дополнительные льготы для редких и востребованных специалистов.

Помощь на приобретение жилья выделяется из госбюджета, но распределением занимаются региональные власти. Они могут выдвинуть свои более мягкие условия для участия в программе. Узнавать подробности следует на местах.

Федеральная программа «Жилище»

Программа «Жилище» направлена на улучшение жилищных условий отдельных категорий населения.

По сути – это комплекс мероприятий, который позволяет молодым семьям, переселенцам, военнослужащим, молодым ученым, учителям и врачам купить собственное жилье при финансовой поддержке государства.

Приоритетными задачами этого проекта являются формирование жилого фонда эконом-класса и увеличение рождаемости в регионах.

https://www.youtube.com/watch?v=qD1wfAYbfkk

В рамках этой программы врачи могут пробрести жилье, оформив ипотеку на льготных условиях.

На сегодняшний день в программе участвуют Газпромбанк и АО «Агенство по ипотечному жилищному кредитованию». Согласно программы, врач имеет право на оплату половину стоимости жилья за счет бюджетных средств Московской области.

Оставшуюся сумму работник медицинской сферы получает в банке в виде ипотечного кредита.

При этом из бюджета ежемесячно ему выплачивается компенсация в размере, достаточном для погашения основного долга, согласно графику платежей.

Компенсация обычно выплачивается на следующий месяц после внесения платежа заемщиком. Он фактически оплачивает банку собственными средствами только проценты за пользование кредитом.

Законодательство и виды государственной помощи

В период 2011 — 2014 годы разработаны документы, в которых прописаны условия получения медработниками льготных кредитов и участия государства в их погашении. За основу Правительство взяло нормы Жилищного кодекса РФ.

Суть работы сводилась к созданию единых социальных норм, позволяющих:

  • справедливо и равномерно распределять бюджетные средства;
  • обеспечивать регионы необходимыми специалистами;
  • усовершенствовать медицинское обслуживание населения.

Один из таких документов — Постановление Правительства от 05.05.2014 «О некоторых вопросах реализации программы „Жилье для российской семьи“» № 404.

Данный документ регламентирует бюджетную помощь отдельным категориям граждан, в число которых могут входить и медики. Обязанность ее предоставлять возложена на региональные власти. На уровне правительств субъектов федерации разрабатываются регламенты и конкретные мероприятия, направленные на субсидирование.

Скачать и сохранить бесплатно

Источник: https://TransfertCenter.ru/lgoty-i-subsidii/ipoteka-dlya-vrachej-v-moskve.html

COVIDная льгота: боровшимся с эпидемией медикам предлагают дать пенсию досрочно

Льготы для врачей

Медработникам, боровшимся с COVID-19, предлагают разрешить досрочный выход на пенсию. Об этом «Известиям» рассказали в «Единой России», которая организовала общественное обсуждение возможных изменений в трудовое законодательство в связи с пандемией.

Постановление о льготном стаже для врачей, работавших с зараженными людьми, уже подготовлено в Минтруде. Как сообщили в ведомстве, сейчас документ проходит процедуру рассмотрения в правительстве. В профильном комитете Госдумы по труду и других фракциях это предложение поддержали.

Риск должен быть вознагражден, считают опрошенные «Известиями» парламентарии и эксперты.

День за три

Как сообщили «Известиям» источники в партии, в «Единой России» обсуждается предложение о досрочном выходе на пенсию медработников, лечивших больных COVID-19.

Эта инициатива поступила из Омской области, представители которой предложили ввести для боровшихся в эпидемией врачей схему выхода на пенсию по аналогии с пострадавшими при аварии в Чернобыле.

Ее озвучили в ходе общественного обсуждения изменений в трудовое законодательство, которое было организовано партией с 23 июня по 3 июля.

— Данная инициатива, безусловно, заслуживает внимания, — пояснила «Известиям» руководитель аппарата Дмитрия Медведева, глава комиссии по работе с обращениями граждан Жанна Одинцова.

По ее словам, председатель «Единой России» поставил задачу получить обратную связь не только от экспертов, а что называется «с земли», чтобы изменения учитывали мнение максимального количества людей, и новый Трудовой кодекс стал по-настоящему народным.

В ближайшее время, сообщила она, общественная приемная партии проведет всероссийский опрос на тему поправок в Трудовой кодекс, которые касаются новых условий работы на «удаленке».

— Эта инициатива не имеет прямого отношения к нашим поправкам в Трудовой кодекс об удаленной работе. Но все предложения, поступающие к нам из регионов, в том числе данная инициатива из Омской области, будут внимательно изучены, — отметил первый зампред фракции ЕР Андрей Исаев.

Планируется, что группа по доработке законодательства будет создана 22 июля — после того, как Госдума рассмотрит в первом чтении поправки в Трудовой кодекс, касающиеся удаленной и дистанционной работы.

Позитивно отнеслись к инициативе и в профильном комитете Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов.

— В соответствии с Трудовым кодексом у нас есть опасные профессии. Когда шла пенсионная реформа для этой категории работников сохранился льготный формат выхода на пенсию.

Вопрос, связанный с условиями работы при COVID-19, тоже можно сравнить с определенным риском, ведь известно, многие медработники заразились, переболели, получили серьезные осложнения, а некоторые ушли из жизни.

В целом, предложение об их досрочном выходе на пенсию я поддерживаю, — пояснил «Известиям» глава комитета Ярослав Нилов.

Парламентарий полагает, что инициативу можно реализовать через принятие соответствующих поправок, но главное — чтобы ее поддержал Минфин.

В Минтруде на запрос «Известий» ответили, что ведомство подготовило постановление о льготах для таких медработников, но в нем идет речь не о досрочном выходе на пенсию, а о стаже для работающих с больными COVID-19.

По предложению министерства, он должен исчисляться по схеме «день за три».

Исходя из документа, работодатели будут подавать сведения о трудовой деятельности медработников, осуществляющих медпомощь пациентам с подтвержденным диагнозом COVID-19 или с подозрением на эту инфекцию, в территориальные органы ПФР.

— Во исполнение поручения президента об установлении льготного исчисления стажа работы медицинских работников за период их работы с больными новой коронавирусной инфекцией (COVID-19) Минтрудом России разработан проект постановления. В настоящее время документ проходит процедуру рассмотрения в правительстве, — пояснили в пресс-службе ведомства.

Поручение предоставить такую льготу медикам Владимир Путин дал еще 11 мая, когда пандемия в России была в разгаре. По официальной информации, от COVID-19 в стране умерло свыше 500 медработников.

Поддержат все

В оппозиционных парламентских фракциях «Известиям» завили о готовности принять инициативу «Единой России».

— Думаю, это предложение поддержат все партии, — считает зампред фракции КПРФ Валентин Шурчанов. — Работа у этой категории медиков действительно была тяжелая и опасная. Они были на передовой, не зная, какие могут быть последствия для их здоровья. К сожалению, часть из них погибла.

Все эти медики заслужили право досрочно уйти на пенсию, считает парламентарий. С этим мнением согласен и первый зампред фракции «Справедливая Россия» Михаил Емельянов.

— Безусловно, они заслужили преференции, так как рисковали и рискуют своей жизнью ради здоровья населения. Многие из них совершили подвиги, которые должны поощряться государством. Поэтому это предложение оправдано и его нужно поддержать, — заявил он «Известиям».

Глава политической экспертной группы Константин Калачев также убежден, что инициатива о льготах для медработников, работавших с больными COVID-19, будет принята.

По его словам, этих врачей вполне можно приравнять к участникам боевых действий — например, в Афганистане год шел за два.

При этом эксперт отметил, что стаж должен зависеть от сроков эпидемиологической ситуации, продолжительность которой в регионах России разная.

Источник: https://iz.ru/1035829/natalia-bashlykova/covidnaia-lgota-borovshimsia-s-epidemiei-medikam-predlagaiut-dat-pensiiu-dosrochno

Интернет, медали и жилье. Как поощряют российских медиков в период пандемии

Льготы для врачей

МОСКВА, 9 апреля. /ТАСС/.

Власти российских регионов создают условия для борьбы медицинских работников с распространением коронавируса: вводят стимулирующие выплаты, доплачивают за каждого выписанного пациента, предоставляют льготный проезд и жилье, а бизнес помогает с продуктовыми наборами и мобильной связью. Об этом рассказали опрошенные ТАСС руководители регионов и представители бизнеса.

Ранее премьер-министр РФ Михаил Мишустин потребовал сделать все необходимое для безопасной работы медиков, а также контролировать, чтобы региональные больницы были полностью укомплектованы ключевыми на данный момент специалистами.

Именные билеты и отдельное жилье

В регионах стараются обеспечить медикам необходимые условия для жизни и работы. В Ленинградской области установили новую льготу для проезда в общественном транспорте для врачей, ветеринаров, сотрудников Роспотребнадзора и волонтеров, для учета бесплатных поездок будут сделаны именные проездные билеты.

“Мы обеспечиваем максимально комфортные условия для тех специалистов, кто сейчас вынужден находиться на посту круглые сутки.

Регион из бюджета компенсирует транспортным компаниям расходы, чтобы люди не тратили свои деньги на проезд”, – процитировали в пресс-службе правительства региона губернатора Ленинградской области Александра Дрозденко.

Схожие меры и в Санкт-Петербурге, где комитет по транспорту подготовил для добровольцев, медицинских и социальных работников 16 тыс. бесплатных проездных билетов на все виды городского транспорта. При этом самое большое количество билетов получат именно медики.

В некоторых регионах, например, в Псковской области, предоставляют медикам не только транспорт, но и жилье. Как сообщил губернатор региона Михаил Ведерников, власти обеспечат места временного проживания для медиков, которые борются с COVID-19 и опасаются возвращаться домой, чтобы не заразить родных и близких.

Отдельное внимание уделяют в регионах и присмотру за детьми медицинских работников: в Петербурге и Ленинградской области для детей, чьи родители вынуждены продолжать ходить на работу в период карантина, работают дежурные группы в детских садах. Аналогичные меры приняты и в Севастополе.

Как сообщила директор департамента образования и науки города Елена Богомолова, в каждом районе работают дежурные группы в детских садах, при этом для медиков возможность оставить ребенка в дошкольном учреждении прорабатывается отдельно.

“По просьбе наших медицинских учреждений, там, где будут массово выходить врачи, мы будем создавать группы, если будет необходимость”, – отметила она.

Еда из ресторанов и бесплатный интернет

Следят в российских регионах и за питанием медицинских работников, которые круглые сутки стараются предотвратить распространение коронавируса. Например, в Кабардино-Балкарии (КБР) волонтеры сформировали продуктовые наборы для семей младшего и среднего медицинского персонала инфекционного госпиталя.

“Сотрудники инфекционного госпиталя неделями находятся вдали от семей – там организовано общежитие для сотрудников”, – рассказала модератор тематической площадки ОНФ “Здравоохранение” в Кабардино-Балкарии, председатель Федерации профсоюзов республики Фатимат Амшокова. В наборы включили крупы, макароны, растительное масло, чай, соль и сахар, сладости.

Кроме того, им раздают печатную продукцию.

В поддержку медработников активно включился бизнес. В Калмыкии девять закрытых на карантин ресторанов объединились в единую сеть и начали бесплатно кормить медперсонал, находящийся на круглосуточном режиме в обсерваторах и инфекционном госпитале.

В Астраханской области местный гастроном “Михайловский” дважды в день привозит медикам 25 порций бесплатных горячих обедов и готов увеличить расходы в случае необходимости.

Власти Нижегородской области придумали решение, которое позволяет поддержать и медиков, и предпринимателей: за счет областного бюджета заказывают бесплатные завтраки, обеды и ужины для медиков у предприятий общественного питания, которые теперь работают только навынос.

Кроме того, астраханский региональный сотовый оператор подарил четырем врачам инфекционной больницы смартфоны и оплатил им безлимитный интернет.

Подключился к помощи медикам и бизнес в Калмыкии: местный футбольный клуб “Ойрат” и депутат Элистинского горсобрания Олег Хейчиев подарили медикам стиральную машинку, маски, противочумные костюмы, хозяйственные принадлежности, кухонную утварь, дезсредства и респираторы. Еще 100 тыс. рублей на защитные костюмы для медработников выделил калмыцкий бизнесмен Дмитрий Сангаджиев.

Медали и доплата за каждого выписанного пациента

Чтобы поддержать медиков, которые работают с пациентами с коронавирусом, власти вводят дополнительные выплаты, поощряют медицинских работников медалями, а также отдельно выплачивают премии за каждого выписанного пациента.

Так, калужские власти учредили медаль “За медицинскую доблесть” для поощрения врачей, представителей среднего и младшего медицинского персонала.

В качестве дополнительной меры поощрения также утверждены ежемесячные доплаты в различном размере для врачей, которые напрямую задействованы в борьбе с распространением коронавируса – 30 тыс. рублей, медсестер – 20 тыс.

рублей, фельдшеров – 10 тыс. рублей. Доплата предусмотрена и для водителей скорых, ее размер устанавливает главный врач.

В Псковской области врачам будут выплачивать дополнительные премии в 15 тыс. рублей за каждого успешно вылеченного пациента, а также за каждый выявленный случай заражения коронавирусом. “За своевременное выявление случаев заболевания и принятие мер по изоляции больных – 3,5 тыс. рублей врачам за каждый случай.

Премии за каждый случай госпитализации, завершившийся выздоровлением больного – 15 тыс. рублей лечащему врачу за каждый случай, 2,5 тыс. рублей – привлеченному среднему медперсоналу”, – отмечается в тексте документа. За круглосуточную работу по борьбе с коронавирусом врачи будут получать ежемесячно 50 тыс. рублей, средний медперсонал – 30 тыс.

рублей, младший медперсонал – 20 тыс. рублей, водители автомобилей скорой помощи – 20 тыс. рублей.

Выплаты из всех источников

Власти предусмотрели стимулирующие выплаты для врачей и медицинского персонала. Администрация Курской области благодаря полученным 41,5 млн рублей из федерального бюджета повысит медикам зарплаты. “Мы изменяем подходы к средней заработной плате – повышаем ее для врачебного персонала от 70 до 100 тыс.

рублей в среднем по региону. Аналогично повышаются выплаты для среднего медицинского персонала.

Чтобы конкретно в каждом учреждении можно устанавливать стимулирующие выплаты в зависимости от объемов помощи, которые оказывает работник”, – рассказала замгубернатора области Ирина Хмелевская, уточнив, что надбавки медики получат уже в середине апреля.

Дополнительные выплаты из федерального бюджета получили Ростовская область и Севастополь.

“Со своей стороны дал поручение также в бюджете Севастополя сделать перераспределение, чтобы мы уже за март месяц поощрили наших медиков, которые активно занимаются противодействием коронавирусной инфекции.

И на этой неделе выплаты нужно произвести”, – сказал врио губернатора Михаил Развожаев на совещании оперативного штаба.

Губернатор Новгородской области Андрей Никитин сообщил, что медики и сотрудники больниц, которые занимаются лечением, обеспечением питания и транспортировкой зараженных коронавирусом жителей региона, начнут получать доплаты за эту работу от 20 до 50 тыс. рублей с апреля. “Если федерального финансирования будет достаточно, то хорошо, если нет — то мы эти деньги добавим из регионального бюджета”, – сказал Никитин.

Власти Краснодарского края решили выделить 200 млн рублей из резервного фонда на дополнительную закупку средств индивидуальной защиты, оборудования и другие расходы, необходимые для борьбы с коронавирусом.

В Омской области 84 человека медицинского персонала, которые задействованы в борьбе с коронавирусом, получат дополнительные выплаты из регионального бюджета: там врачи получат по 50 тыс. рублей, медицинские сестры – 30 тыс. и младший персонал – 15 тыс. рублей каждый.

Денежные поощрения будут произведены за работу в марте с пациентами, зараженными коронавирусом. Получат региональные доплаты и медработники Ленинградской области, Санкт-Петербурга, Ханты-Мансийского автономного округа.

В Оренбургской области, где постановление о доплатах медицинскому персоналу, работающему в контакте с зараженными новой коронавирсной инфекцией, еще не обнародовано, материальную помощь коллегам будет оказывать профсоюз работников здравоохранения региона, в котором состоят больше половины медиков области. “Мы сейчас собираем списки медперсонала, кто непосредственно работает в контакте или возможно имел контакт [с заболевшими COVID-19]. Материальная помощь будет оказана за счет денег, которые предназначались на частичную компенсацию затрат на санаторно-курортное лечение, так как оно сейчас приостановлено, мы сможем эту сумму перенаправить”, – сказала председатель организации Людмила Варавва, отметив, что в первую очередь материальную помощь получат фельдшеры скорой помощи в Оренбурге, которые на время борьбы с вирусом решили жить на станции, чтобы не заражать близких.

В Калмыкии все медработники, которые участвуют в оказании медпомощи по коронавирусу, получат в этом месяце зарплату из средств ФОМС. “Пока бюрократическая машина раскрутится, поступят региональные и федеральные деньги, за этот месяц мы зарплату заплатим всем из средств ОМС.

Сегодня подписанный мной приказ поступит во все участвующие в оказании медпомощи организации, и будет начислена зарплата, и ФОМС в течение суток перечислит деньги на их счета.

В следующем месяце зарплата уже, я думаю, пойдет из трех источников”, – сказал министр здравоохранения Калмыкии Юрий Кикенов в ходе прямого провода с жителями республики.

Источник: https://tass.ru/obschestvo/8197831

Стимулирующие выплаты работникам, оказывающим медицинскую помощь пациентам с COVID-19

Льготы для врачей

Типовые вопросы по установлению стимулирующих выплат работникам, участвующим в оказании медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19

Вопрос 1. Какие меры материального поощрения предусмотрены медицинским и иным работникам, участвующим в оказании медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 в городе Москве?

Ответ:

Работникам, участвующим в оказании медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 в городе Москве, предусмотрены выплаты стимулирующего характера за счет федерального и регионального бюджетов.

«Федеральные выплаты» устанавливаются в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484.

«Региональные» – в соответствии с постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП.

Вопрос 2. Кому и в каких размерах производятся дополнительные выплаты, предусмотренные постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484?

Ответ:

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484 осуществляются выплаты стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, в следующих размерах:

а) оказывающим специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях гражданам с COVID-19, в размерах:- врачам – 80 тыс. рублей в месяц;- среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей в месяц;

– младшему медицинскому персоналу – 25 тыс. рублей в месяц.

б) оказывающим скорую медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19:- врачам – 50 тыс. рублей в месяц;- среднему медицинскому персоналу, младшему медицинскому персоналу – 25 тыс. рублей в месяц;

– водителям скорой медицинской помощи – 25 тыс. рублей в месяц.

Вопрос 3. В каком размере выплачиваются федеральные стимулирующие выплаты работникам, трудоустроенным на условиях внешнего совместительства (внутреннего совместительства), у разных работодателей?

Ответ:

Стимулирующие выплаты, выплачиваются у одного работодателя по одному трудовому договору один раз в месяц в полном размере по занимаемой должности.

Вопрос 4. В каком размере производятся стимулирующие выплаты, предусмотренные постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484, если работник отработал неполный месяц (болезнь, отпуск, увольнение)?

Ответ:

Стимулирующие выплаты являются единовременными и выплачиваются работникам в установленных размерах в полном размере, если работник отработал в соответствии с установленным графиком независимо от количества смен и/или часов, за риск работы с больными с новой коронавирусной инфекцией.

Вопрос 5. Какие локальные нормативные акты принимаются в медицинской организации для установления стимулирующих выплат?

Ответ:

Локальными нормативными актами медицинской организации, регулирующими вопросы оплаты труда работников утверждаются:- временное штатное расписание медицинской организации;- порядок, условия и размеры стимулирующих выплат работникам;- перечень наименований структурных подразделений медицинских организаций, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера,

– перечень должностей медицинских работников указанных структурных подразделений.

Вопрос 6. За какой период производятся выплаты стимулирующего характера медицинским и иным работникам в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484?

Ответ:

Федеральные выплаты стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам производятся с 1 апреля 2020 г.
по 31 октября 2020 года.

Вопрос 7. Какие выплаты стимулирующего характера предусмотрены работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы стационарного типа постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП?

Ответ:

В соответствии с Постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП предусмотрено материальное поощрение в форме выплат стимулирующего за особые условия труда и дополнительную нагрузку:

а) работникам медицинских организаций, непосредственно оказывающим медицинскую помощь в стационарных условиях пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию, работникам патологоанатомических отделений, в размерах:- врачам, медицинским психологам – 70 тыс. рублей в месяц;- среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей в месяц;

– младшему медицинскому персоналу (прочему персоналу) – 30 тыс. рублей в месяц;

б) работникам лабораторий медицинских организаций стационарного типа, проводящим исследования биологических материалов пациентов с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию, в размерах:- врачам, биологам – 70 тыс. рублей в месяц;
– среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей в месяц.

Вопрос 8. Какие выплаты стимулирующего характера предусмотрены работникам ПЦР-лабораторий и ИФА-лабораторий?

Ответ:

Работникам ПЦР-лабораторий и ИФА-лабораторий по перечню, определенному приказом Департамента здравоохранения города Москвы, предусмотрены следующие выплаты:- врачам, биологам – 70 тыс. рублей в месяц;

– среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей в месяц.

Вопрос 9. Какие выплаты стимулирующего характера предусмотрены работникам амбулаторно-поликлинических учреждений постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП?

Ответ:

Работникам амбулаторно-поликлинических медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, оказывающим медицинскую помощь на дому (по месту пребывания) пациентам лицам, заболевшим новой коронавирусной инфекцией:- врачам – 70 тыс. рублей в месяц;

– среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей в месяц.

Вопрос 10. Какие выплаты стимулирующего характера предусмотрены работникам, оказывающим скорую медицинскую помощь, постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП?

Ответ:

Работникам Государственного бюджетного учреждения города Москвы «Станция скорой и неотложной медицинской помощи им. А.С.

Пучкова» Департамента здравоохранения города Москвы и Государственного бюджетного учреждения здравоохранения города Москвы «Научно-практический центр экстренной медицинской помощи Департамента здравоохранения города Москвы», оказывающим скорую, в том числе скорую специализированную медицинскую помощь, и неотложную медицинскую помощь пациентам с подозрением на новую коронавирусную инфекцию, и осуществляющих их медицинскую эвакуацию:- врачам в размере 50 тыс. рублей в месяц;

– среднему медицинскому персоналу в размере 30 тыс. рублей в месяц.

Вопрос 11. В каком размере производятся стимулирующие выплаты, предусмотренные постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП, если работник отработал неполный месяц (болезнь, отпуск, увольнение, иные причины)?

Ответ:

Выплата устанавливается работнику исходя из фактически отработанного им времени в месяц по занимаемой должности, и при этом производится не более чем за одну занимаемую должность (по одному трудовому договору), и не выше размера, установленного постановлением Правительства Москвы.

Вопрос 12. В каком размере производятся стимулирующие выплаты из регионального бюджета работникам Амбулаторных КТ-центров медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы?

Ответ:

Работникам Амбулаторных КТ-центров медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, оказывающим медицинскую помощь заболевшим новой коронавирусной инфекцией предусмотрены выплаты стимулирующего характера в размерах:- врачам – 70 тыс. рублей в месяц;

– среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей в месяц.

Выплата устанавливается работнику исходя из фактически отработанного им времени в месяц по занимаемой должности, и при этом производится не более чем за одну занимаемую должность (по одному трудовому договору), и не выше размера, установленного постановлением Правительства Москвы.

Кроме того, работникам Амбулаторных КТ-центров, проводящих исследования грудной клетки методом компьютерной томографии предусмотрены дополнительные выплаты в размере:- врачам – 80 тыс. рублей,

– среднему медицинскому персоналу – 50 тыс. рублей.

Дополнительные стимулирующие выплаты в размере 80 тыс. рублей и 50 тыс. рублей осуществляются работнику в установленных размерах, без учета фактически отработанного им времени в месяц по занимаемой должности.

Вопрос 13. За какой период производятся выплаты стимулирующего характера медицинским и иным работникам в соответствии с постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП?

Ответ:

Региональные выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку производятся работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы со дня начала оказания медицинской помощи пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию по настоящее время (срок завершения не установлен).

Вопрос 14. Какими нормативными актами Департамента здравоохранения города Москвы регламентируется порядок установления выплат стимулирующего характера за счет регионального бюджета?

Ответ:

В рамках исполнения постановления Правительства Москвы от 6 апреля 2020 № 343-ПП «О дополнительных мерах материального стимулирования работников медицинских организаций, оказывающих медицинскую помощь пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию» Департаментом здравоохранения города Москвы одноименным приказом от 8 мая 2020 г. № 508 утверждены Методические рекомендации по установлению выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку, перечень медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, работникам которых устанавливаются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку, и перечень должностей работников, которым устанавливаются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку.

Вопрос 15. Какие должности работников относятся к иным, немедицинским работникам учреждения?

Ответ:

К иным немедицинским работникам, которым в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484 устанавливаются стимулирующие выплаты за выполнение особо важных работ, относятся только водители водителей экипажей машин скорой медицинской помощи.

Перечень должностей работников, которым в соответствии с постановлением Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г.

№ 343-ПП устанавливаются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку, утвержден в приложении 3 к приказу Департамента здравоохранения города Москвы от 8 мая 2020 г. № 508.

К категории немедицинских работников относится прочий персонал стационаров, обеспечивающий условия для оказания медицинских услуг (помощник по уходу за больными, дезинфектор, инженер, техник, слесарь, буфетчик, кастелянша, кладовщик, уборщик, уборщик служебных помещений) пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию в структурных подразделениях медицинской организации, включенных во временное штатное расписание.

Вопрос 16. Подлежит ли включению в трудовой договор стимулирующая выплата за работу с пациентами, заболевшими новой коронавирусной инфекцией?

Ответ:

В соответствии с требованиями статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации информация о дополнительных стимулирующих выплатах подлежит включению в трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) сотрудника медицинской организации.

Вопрос 17. Учитываются ли стимулирующие выплаты, предусмотренные постановлениями Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484 и Правительства Москвы
от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП в расчете среднего заработка работникам?

Ответ:

В соответствии с Порядком исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации
от 24 декабря 2007 года № 922, для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат.

Таким образом, выплаты стимулирующего характера за счет регионального и федерального бюджетов включается в расчет среднего заработка, сохраняемого за работниками на время ежегодного отпуска и в других случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом Российской Федерации.

Вопрос 18. Удерживается ли налог с доходов физических лиц (НДФЛ) с выплат стимулирующего характера работникам, участвующим в оказании медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19?

Ответ:

В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации
от 22 апреля 2020 г.

№ 121-ФЗ «О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской Федерации» не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) доходы физических лиц по выплатам стимулирующего характера, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования федерального бюджета.

Таким образом, с выплат, осуществляемым работникам в рамках постановления Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г.
№ 484, НДФЛ не взимается.

Стимулирующие выплаты, осуществляемые работникам в рамках постановления Правительства Москвы от 6 апреля 2020 г. № 343-ПП, облагаются НДФЛ установленным порядком.

Источник: https://mosgorzdrav.ru/ru-RU/employees-benefits.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.